El Gobierno de Morelos inició una campaña de orientación sobre la “Ley Silla” para que las empresas adapten sus espacios antes de diciembre de 2025, promoviendo entornos laborales más seguros.
Con la finalidad de promover condiciones laborales más seguras y dignas, el Gobierno de Morelos, encabezado por Margarita González Saravia, puso en marcha un operativo informativo sobre la reforma al artículo 132, fracción V, de la Ley Federal del Trabajo, conocida como “Ley Silla”.
A través de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo (SDEyT), dirigida por José Víctor Sánchez Trujillo, se impulsó una campaña para orientar a empleadores y trabajadores respecto a las nuevas disposiciones que deberán cumplirse antes del 14 de diciembre de 2025, otorgando tiempo para que las empresas adapten sus espacios y normativas internas.
La Dirección General de Inspección del Trabajo (DGIT) fue la encargada de coordinar las visitas, con un enfoque preventivo que busca guiar a las empresas durante el proceso de adecuación a la ley.
El titular de la DGIT, Fausto Miguel Miranda Montero, explicó que se realizaron recorridos en establecimientos de cadenas como Costco, Sam’s, Home Depot y Sodimac, ubicados en Cuernavaca, Jiutepec y Cuautla, para explicar los ajustes que demanda la reforma.
Durante estas jornadas se informó sobre la importancia de contar con asientos suficientes y adecuados para el descanso de las y los empleados, además de evitar prácticas que obliguen a permanecer de pie de forma innecesaria.
La estrategia alcanzó a 855 trabajadores, de los cuales 320 fueron mujeres y 505 hombres, fortaleciendo así la cultura de respeto a los derechos laborales y la salud ocupacional en la entidad.
Con estas acciones, el Gobierno de Morelos reafirma su compromiso con la creación de espacios de trabajo saludables, lo que contribuye a mejorar la productividad y el desarrollo económico del estado.
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