Los trabajadores de la mina de Cananea, en Sonora, afiliados al Sindicato Nacional Minero que encabeza Napoleón Gómez Urrutia, concluyeron una de las huelgas más prolongadas en la historia laboral de México, luego de mantenerse en resistencia durante más de 18 años.
Durante ese periodo, los mineros sostuvieron una confrontación desigual frente al poder económico y político que, según el sindicato, Grupo México impulsó con el respaldo de los gobiernos de Felipe Calderón y Enrique Peña Nieto para desarticular el movimiento. En el trayecto, los trabajadores enfrentaron desempleo, precariedad económica y actos de represión, además de la muerte de al menos 53 compañeros.
A pesar de las adversidades, el movimiento se mantuvo activo. Los mineros protagonizaron enfrentamientos con policías federales, realizaron bloqueos en la carretera Cananea-Ímuris bajo temperaturas extremas y viajaron en repetidas ocasiones a la Ciudad de México para manifestarse frente a Palacio Nacional en demanda de justicia laboral.
Este fin de semana, en una asamblea general celebrada en la sección 65 del sindicato en Cananea, los trabajadores aprobaron por unanimidad un acuerdo definitivo. Dicho convenio forma parte de un Plan de Solución Integral que contó con la participación del Sindicato Nacional Minero y del gobierno federal encabezado por la presidenta Claudia Sheinbaum, a quien los mineros reconocieron por su respaldo y disposición para resolver el conflicto. También agradecieron la intervención de las secretarías de Gobernación y de Trabajo y Previsión Social, así como del Gobierno de Sonora.
Napoleón Gómez Urrutia celebró el cierre del conflicto y destacó la resistencia de los trabajadores frente a abusos, injusticias y represión. Afirmó que el acuerdo pone fin a una etapa marcada por una batalla prolongada, aunque subrayó la necesidad de mantener el diálogo para resolver las huelgas aún vigentes en Taxco, Guerrero, y Sombrerete, Zacatecas, iniciadas el mismo 30 de julio de 2007.
Estos movimientos, considerados los más extensos en la historia laboral del país, surgieron en minas propiedad de Germán Larrea por deficiencias en seguridad e higiene, así como por violaciones a los contratos colectivos de trabajo y a la libertad sindical.
El Sindicato Nacional Minero explicó que el Plan de Solución Integral contempla liquidaciones que respetan cláusulas fundamentales del contrato colectivo original y reconocen los derechos adquiridos por los trabajadores. Heriberto Verdugo, delegado del Comité Ejecutivo Nacional en Sonora, informó que se conformó una bolsa de 483 millones de pesos aportados por el Estado mexicano, además de 59 millones de pesos provenientes de la Junta de Conciliación, correspondientes a liquidaciones de 2009.
Estos recursos beneficiarán también a las viudas de los 53 mineros fallecidos durante el conflicto, quienes contarán con protección económica, seguridad social y acceso a pensiones. Asimismo, el acuerdo incluye cobertura de salud universal para más de 650 trabajadores y sus familias, quienes serán incorporados al Instituto Mexicano del Seguro Social, garantizando el acceso a servicios médicos tras años de exclusión.
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